通过筛选的文章:
发布日期
从:
至:
文章关键词
文章类型

UC一路领先以消除性别和多样性偏见

卡塔琳娜slavich

2020年2月20日:2020欧洲杯预选赛已经认识到努力认真评估高校内部性别平等和多样性,并导致在消除性别和多样性偏见的方式。

学校先后获得了国际公认的雅典娜天鹅机构铜奖在澳大利亚性别平等(SAGE)计划的科学的一部分。

该奖项旨在表彰UC的推进妇女,反式和性别不同个体的职业生涯在科学,技术,工程,数学和医学的承诺 - stemm学科。

该奖项庆祝成功,同时也认识到大学的,以反映其当前状态,并把在地方行动,采取进一步的能力。

它是基于由谁钻研我们的数据,政策和做法,突出我们的成功大学,以及改进的机会一个坚定的一批学科和专业工作人员的失察提交批准。

提交过程的调查结果包括其中UC是在它的旅途擅长性别平等许多领域,包括(按提交时间),六名高级管理职务的三名由妇女担任,51%stemm百分之学术人员是女性和46%的高层领导是妇女。

Deputy Vice-Chancellor & Vice-President Academic, Professor Geoff Crisp said the University is committed to putting our institution at the forefront of diversity practice and to ensure our workplace and community is more inclusive and supportive.

“2020欧洲杯预选赛已在性别平等方面取得巨大成功。我们将继续专注于提高在进一步正常化中断职业stemm的妇女人数,男性和女性,以及灵活的工作安排的父母照顾的责任,”教授说酥。

教授说酥的参与圣人认证是过程本身的主要好处之一。

“它使机构能够潜入他们的组织,看看他们的数据,政策和做法,以确认是否有不公平或不公平左右的问题,并做一些事情,”教授说酥。

而最初的重点是一个致力于促进妇女的职业生涯中stemm学科,雅典娜天鹅包机现在认识到两性平等的更广泛的定义,包括反式和性别不同的个体。

“圣人计划让大学更具包容性,使我们认识到的东西都是超越了简单的性别问题,”教授说酥。

大学是开放的自我反思和努力工作,在这方面的困难,并制定了为期四年的行动计划,以确保持续的进步和成就。

大学加入谁已经完成了圣人途径认证45家澳大利亚高等教育和研究机构。